Менеджер по персоналу
Опыт 3-6 лет
Полный цикл подбора персонала от получения заявки до выхода сотрудника. Проведение интервью, оценка компетенций, мотивации и потенциала кандидатов.
Опыт работы рекрутером или HR-менеджером от 3 лет. Опыт самостоятельного ведения полного цикла подбора. Желателен опыт в IT-компаниях...